Cuando hablamos de sostenibilidad corporativa, queremos saber cómo esta puede beneficiar de manera práctica a una organización. En esta ocasión, presentamos beneficios y ventajas de la sostenibilidad corporativa.
La responsabilidad social corporativa en su definición técnica implica el compromiso que tiene una empresa en dirigir sus acciones hacia una contribución al mejoramiento: social, económico y ambiental. El concepto sostenibilidad corporativa se nutre de todos aquellos esfuerzos que debe emprender una organización para implementar exitosamente cualquier iniciativa RSC o de responsabilidad social corporativa. Existen modelos y estándares de gestión de RSC que las organizaciones pueden implementar de manera voluntaria en aras de conseguir sostenibilidad.
El Dow Jones Sustainability como referencia mundial en cuanto a sostenibilidad define: “La sostenibilidad corporativa es un enfoque de negocio que persigue crear valor a largo plazo para los accionistas mediante el aprovechamiento de oportunidades y la gestión eficaz de los riesgos inherentes al desarrollo económico, medioambiental y social.” Este índice analiza criterios en las siguientes dimensiones: social, económica y en relación con el entorno. De esta manera, el gobierno corporativo, la gestión de crisis y riesgos, los códigos de conducta, el respeto al medio ambiente, ecoeficiencia, inversiones sostenibles, desarrollo de capital humano, filantropía, entre otros factores, resultan ser indicadores de sostenibilidad corporativa.
Teniendo en cuenta lo anterior, la sostenibilidad corporativa como concepto involucra a la responsabilidad social corporativa (RSC), ya que enmarca de manera más amplia todos aquellos pasos o esfuerzos que deben realizar las organizaciones en aras de alcanzarla.
La sostenibilidad corporativa está clasificada por varias organizaciones y permite reconocimientos a compañías con logros en sostenibilidad. Algunos inversores usan estas clasificaciones como guía al momento de invertir en alguna compañía. Los inversores que siguen las clasificaciones de sostenibilidad incluyen aquellos que invierten en el mercado de valores y capitales de riesgo.
Beneficios de la sostenibilidad corporativa
- Inspira credibilidad y confianza mediante la implementación de un sistema de gestión basado en la responsabilidad social corporativa RSC.
- Considera el impacto medioambiental. Con enfoque en un grupo de interés específico.
- Consigue atender el impacto social. Orientado hacia los grupos de interés: sus necesidades, expectativas, anhelos y riesgos.
- Estimula la innovación y mejora continua, como motor de la sostenibilidad.
- Incentiva la formación continuada, considerada como el combustible para la sostenibilidad.
Otras ventajas de la sostenibilidad corporativa:
- Identificación de los diversos actores que intervienen o afectan la compañía.
- Es un reto que involucra esfuerzos y estrategias mancomunadas para mejorar diversos aspectos organizacionales.
- Permite mostrar los atributos de una empresa para atraer capital de inversión.
- Evidencia los resultados pasados de sostenibilidad corporativa.
- Significa un compromiso organizacional responsable.
- La sostenibilidad corporativa infunde el equilibrio organizacional a todos los niveles e interacciones en la cadena de suministro.
- Gestión eficiente y proactiva de los diferentes eventos que impactan el negocio.
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FUENTES
https://www.apd.es/sostenibilidad-corporativa/
https://economipedia.com/definiciones/responsabilidad-social-corporativa.html
https://www.responsablia.com/que-es-la-sostenibilidad-corporativa/
https://spiegato.com/es/que-es-la-sostenibilidad-corporativa
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